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CSDDD · FLR

供應鏈人權與環境盡職調查(CSDDD、強迫勞動)

強迫勞動產品禁令將禁止以強迫勞動製造的產品在歐盟市場流通,大型歐盟買家也正把 CSDDD 式的盡職調查納入供應商要求。一套書面化的體系可以同時因應兩者。

01 適用對象

  • 供貨給大型歐盟品牌與通路的供應商
  • 供應鏈位於較高風險地區或產業的企業
  • 跨國集團的歐盟子公司

02 主要義務

  • 以風險為基礎辨識人權與環境衝擊
  • 預防、減緩與補救措施
  • 申訴機制
  • 證明產品未涉及強迫勞動的佐證

以上為重點摘要,實際義務以法規原文為準。

03 ZC 交付的成果

  1. 供應鏈盤點與風險排序
  2. 盡職調查政策與作業程序
  3. 供應商行為準則、問卷與佐證審查
  4. 回應主管機關與客戶的文件包

04 關鍵日期

日期事項法源
2027/12/14強迫勞動產品禁令適用Regulation (EU) 2024/3015 ↗
2029/7/26CSDDD 盡職調查義務適用(Omnibus I 修正後)Directive (EU) 2024/1760, as amended by Directive (EU) 2026/470 ↗

05 延伸資源

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